「次⇒」に挑むあなたの理想を、
NEXT ENGINEERが実現します。

01自分のスキルが活かせる求人を知りたい！

技術分野に精通した専任のコーディネーターが、「今後エンジニアとしてどのように成長していきたいか」「どんな製品・職種で働きたいか」など、ご希望の優先度をヒアリングしたうえで、エンジニアの可能性を広げるお仕事をご提案しています。

エンジニア×コーディネーター対談を見る

02大手メーカーで経験を活かしたい！

取引先は、上場企業など大手メーカーを中心に1,090社。求人数は9,000件以上。自動車、航空宇宙、半導体、ロボット、家電製品、医療用機器、鉄道、船舶、プラント、ITなど幅広い製品分野で先端プロジェクトに挑戦できます。

03生涯エンジニアとして活躍し続けたい！

東証プライム上場企業グループの一員として、正社員雇用。年齢に関係なく経験を活かして活躍できます。

04希望するエリアで働きたい！

全国17の事業拠点を展開。「愛着のある地元で働き続けたい」「新しい土地で新しい製品づくりに挑戦したい」など、希望を考慮したお仕事のご提案が可能です。

02子育てをしっかり支える休暇制度！

2023年7月〜2024年6月実績
参考：労働者平均　女性84.1％／男性30.1％
出所：2024年厚生労働省「雇用均等基本調査」

03エンジニアと会社をつなぐ
オンラインサポートシステムを完備

スマートフォンから日々の勤怠関連緒申請などの業務サポートをはじめ、エンジニア主催の勉強会やエンジニアコミュニティ、ライフサークルなどへの参加が可能です。

04家賃を最大7割会社が負担！手厚い寮・社宅制度

プロジェクトにより転勤を必要とする場合、寮・社宅をご利用いただけます。

• 初期費用全額会社負担
• 社宅家賃5割～7割会社負担
• 引越し費用一部会社負担
• 赴任時の移動旅費全額会社負担
• 家電・家具レンタルも可（有料）

※当社規定による

01ラーニングウィーク

半期に1回、エンジニア知識習得向上のため、専門分野・スキル別でeラーニングを受講します。

02Home Coming Day

ホームカミングデーは、エンジニア同士や営業との定期交流会。就業先での活動の振り返りも行います。

03Webセミナーを定期開催

未知の分野に出会う機会としてエンジニア同士が学び合うための「Webセミナー」を定期開催しています。

04多彩な研修講座や資格取得支援

自ら学ぶ意欲をサポートするため、2,000種以上の研修講座と200種以上の資格取得支援をしています。

05キャリアコンサルティング

エンジニアのネクストステップをいつでも気軽に相談できる「キャリアコンサルティング制度」をご用意しています。

06未経験者向けの自社研修センター

未経験者向けの研修制度も充実しています。ものづくりの基礎が学べる機電研修に加え、半導体をイチから学べる体験型の機電・セミコン研修、実践的な知識・スキルが身に付けられるC言語マイコン研修やIT基礎研修をご用意しています。