【25卒新卒エンジニア】同期とも交流深まる「Home Coming Day」を初開催!

こんにちは!新卒採用担当です。
今回は、当社が2025年5月に初めて開催した「Home Coming Day(以下、ホームカミングデー)」についてお伝えします。このプログラムは、新卒エンジニアの成長を促進し、仲間との絆を深めることを目的としています。
ホームカミングデーの活動内容

今回のホームカミングデーは、横浜、大阪、名古屋を含む全国13カ所で行われ、4月に入社した新卒エンジニアが各会場に集合し、【1カ月間の業務の振り返り】と【次回に向けた目標設定】を行いました。
1カ月間の業務の振り返り
まずは、1カ月間の業務を振り返り、グループごとに問題点や対策を話し合いました。グループの代表者が発表を行い、同期メンバーの気付きを共有し、より深い理解を得ることができました。
次回に向けた新たな「目標」と「行動」の宣言
ホームカミングデー終盤では、前半の振り返りで得た気付きをもとに、次回に向けた今後の「目標」と「行動宣言」をシートに記入。これにより、各自が自発的に成長を促す習慣を、身に付けることを目指しています。
参加したエンジニアの声
参加したエンジニアからは、この機会を通じて同期の話が刺激となり、何をすべきかが明確になったとの声も多く寄せられました。感想を一部ご紹介します。
・「同期とたくさん話せて良かった!」
・「久々に会えて楽しかった!」
・「社内ルールを理解する良い機会になった!」
・「皆が頑張っていると知り、自分も頑張ろうと思った!」
このように同期との交流で活力をもらえたという人が多かったようです。
ホームカミングデー担当者からのメッセージ

この1カ月を振り返ると、様々な悩みや気付きがあったと思います。社会人生活には思い通りにいかないことも多いですが、仲間や上司と相談しながら解決策を見つけることが大切です。今後もホームカミングデーを通じて、エンジニア同士が支え合い、ネットワークを築いていけることを願っています。
次回は7月に予定していますので、元気にお会いできることを楽しみにしています。
エンジニアの自発的な成長をサポート
当社では定期的に集合プログラムを行い、エンジニアの自発的な成長をサポートしていきます!
他にも、2,000種以上の通信教育講座、eラーニングや200種以上の資格取得支援で、当社はエンジニアのスキルアップを応援しています。
研修制度についてはこちらをチェックしてくださいね。
また少しでも「エンジニアに興味がある」「もう少し話を聞いてみたい」という方は、ぜひエントリーしてください。
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